Actualité

  • Formation obligatoire et facultative : comment optimiser son parcours CNFPT

    Formation obligatoire et facultative : optimiser son parcours CNFPT

    En synthèse Le CNFPT propose des formations obligatoires et facultatives adaptées à chaque fonction publique territoriale. Savoir différencier ces formations permet d’optimiser son parcours professionnel. Les formations obligatoires sont indispensables pour certaines prises de poste ou évolutions de carrière. Elles garantissent la conformité avec les exigences légales du secteur public. Les formations facultatives offrent l’opportunité…

  • Mobilité géographique : réussir un changement de collectivité

    Mobilité géographique : réussir un changement de collectivité

    En synthèse Préparer son changement de collectivité est nécessaire pour une mobilité géographique réussie. Informez-vous en amont sur la future collectivité afin d’anticiper les adaptations nécessaires. L’accompagnement des ressources humaines favorise une transition en douceur. Sollicitez conseils et outils proposés par le service RH pour faciliter votre intégration. L’aspect personnel ne doit pas être négligé…

  • Fonction publique territoriale et secteur privé : passerelles possibles

    Fonction publique territoriale et secteur privé : passerelles

    En synthèse Des passerelles existent entre la fonction publique territoriale et le secteur privé, offrant la possibilité de changer de statut professionnel. Grâce à des dispositifs comme la disponibilité, le détachement ou la mobilité, ces transitions sont encadrées par la loi. La mobilité professionnelle permet d’acquérir de nouvelles compétences et de valoriser son expérience, que…

  • indicateurs de suivi plan climat air énergie territoire (PCAET)

    Indicateurs de suivi PCAET : liste et méthodes pratiques

    Voici ce qu’il faut retenir Les indicateurs de suivi du PCAET sont indispensables pour mesurer l’avancement des actions climat-air-énergie. Ils facilitent l’ajustement des stratégies et le pilotage continu du plan. Chaque action du PCAET doit être associée à un ou plusieurs indicateurs de suivi clairs et précis. Cela permet de s’assurer que les objectifs sont…

  • Évaluation professionnelle annuelle : comment bien s’y préparer

    Évaluation professionnelle annuelle : guide complet

    Pour aller à l’essentiel L’évaluation professionnelle annuelle est un moment clé pour faire le point sur vos compétences et fixer vos nouveaux objectifs. Une préparation sérieuse augmente vos chances de valoriser vos réussites et d’envisager de nouvelles perspectives. Préparez-vous en recensant vos réalisations de l’année et en anticipant les questions de votre responsable. Pensez à…

  • Primes et indemnités territoriales : comprendre le régime indemnitaire

    Primes et indemnités territoriales : comprendre le régime indemnitaire

    Pour faire court Le régime indemnitaire concerne toutes les primes et indemnités versées aux agents territoriaux. Il vise à reconnaître la valeur professionnelle et l’investissement individuel de chaque agent. Le RIFSEEP est le principal système de primes dans la fonction publique territoriale. Il se compose de l’IFSE et du CIA, selon la situation et le…

  • plan de communication interne collectivité territoriale

    Plan de communication interne collectivité territoriale

    Voici ce qu’il faut retenir Un plan de communication interne bien pensé renforce la cohésion et la motivation des agents. Il repose sur une analyse approfondie des besoins et des enjeux spécifiques à la collectivité territoriale. L’utilisation d’outils modernes comme l’intranet et les newsletters améliore le partage d’information et la collaboration au sein des services….

  • bilan carbone simplifié collectivité exemple concret

    Bilan carbone simplifié collectivité : exemple concret

    Voici ce qu’il faut retenir Le bilan carbone simplifié d’une collectivité permet d’identifier les principaux postes d’émissions de gaz à effet de serre. Cette démarche est accessible à toutes tailles de collectivités et vise une première action concrète pour le climat. L’exemple concret proposé s’appuie sur des données réelles : énergie, déplacements, achats, déchets, numérique….

  • tableau de bord suivi PCAET

    Tableau de bord suivi PCAET : pilotez votre transition

    Voici ce qu’il faut retenir Le tableau de bord suivi PCAET est un outil incontournable pour piloter la transition énergétique, climatique et air de votre territoire. Il permet de visualiser les avancées des actions mises en œuvre. Les indicateurs suivis dans le tableau de bord permettent d’évaluer la réalisation des objectifs stratégiques et opérationnels. Ils…

  • modèle de plan d’action territoire durable

    Modèle de plan d’action territoire durable gratuit

    Voici ce qu’il faut retenir Un modèle de plan d’action territoire durable gratuit est disponible pour aider les collectivités à structurer leurs projets de développement durable. Ce modèle offre une base solide pour intégrer la transition écologique dans les politiques territoriales. Le plan d’action met l’accent sur la préservation de la biodiversité, l’amélioration énergétique et…