Actualité

  • Congé pour invalidité temporaire imputable au service

    Congé pour invalidité temporaire imputable au service : délais, salaire et procédure

    Une chute dans l’escalier d’une mairie, une lombalgie reconnue après des années de port de charges : le congé pour invalidité temporaire imputable au service, ou CITIS, ne se traite pas comme un arrêt maladie classique. Il repose sur une reconnaissance d’imputabilité, celle du lien entre votre état de santé et vos fonctions. Cette reconnaissance…

  • Congé de longue maladie territoriale : durée et salaire

    Congé de longue maladie fonction publique territoriale : durée, traitement et procédure

    Un arrêt de travail qui se prolonge au-delà de quelques semaines change de nature. Le congé de longue maladie fonction publique territoriale prend le relais du congé ordinaire, avec ses propres règles de durée, de rémunération et d’instruction. Trois ans de droits, un traitement réduit de moitié après douze mois, un avis du conseil médical…

  • Rupture conventionnelle fonction publique : barème et délais

    Rupture conventionnelle fonction publique : conditions, indemnité et procédure

    Quitter son poste sans démissionner ni attendre l’âge de la retraite : la rupture conventionnelle fonction publique répond exactement à cette situation. Longtemps présentée comme temporaire, elle vient de changer de statut juridique et s’installe durablement dans le droit applicable aux agents. Beaucoup de territoriaux y renoncent pourtant, faute de savoir ce qu’ils peuvent négocier…

  • Supplément familial de traitement : montants et droits

    Supplément familial de traitement : conditions, montants et versement

    Sur un bulletin de paie territorial, le supplément familial de traitement occupe une ligne discrète que beaucoup d’agents ne repèrent jamais. Il complète pourtant la rémunération de tous ceux qui élèvent au moins un enfant, sans condition de ressources et sans dossier à déposer auprès d’un organisme extérieur. Deux collègues du même service peuvent toucher…

  • Permis de louer : démarches, délais et sanctions

    Permis de louer : régimes, démarches et sanctions encourues

    Deux logements comparables, deux communes voisines : dans l’une, louer suppose l’accord écrit de la mairie, dans l’autre, aucune formalité. Le permis de louer ne se lit pas dans un texte national, il naît d’une délibération locale, et cette géographie mouvante piège chaque année des bailleurs de bonne foi. Le contrôle vise le logement nu…

  • Calcul taxe d'aménagement : la formule et les montants

    Calcul taxe d’aménagement : formule, montants et paiement

    Un abri de jardin de 20 m² posé au fond du terrain, et la facture tombe l’année suivante. Le calcul de la taxe d’aménagement n’a pourtant rien d’obscur : trois multiplications suffisent à en sortir le montant exact. Ce qui piège les porteurs de projet, c’est le seuil de déclenchement, bien plus bas qu’on ne…

  • Zéro artificialisation nette : le guide des collectivités

    Zéro artificialisation nette : ce que les collectivités doivent anticiper

    Le zéro artificialisation nette bouleverse la façon dont les collectivités pensent leur développement foncier. Derrière ce sigle – le ZAN – se cache une contrainte chiffrée : diviser par deux le rythme de consommation des sols d’ici 2031, puis l’annuler à l’horizon 2050. Pour les élus et les services aménagement, l’enjeu n’est plus de savoir…

  • Statut LMNP : conditions, fiscalité et démarches

    Statut LMNP : comment fonctionne la location meublée non professionnelle

    Louer un appartement garni attire de plus en plus de particuliers en quête d’un revenu complémentaire, et le statut LMNP concentre à lui seul une large part de cet engouement. Derrière ces quatre lettres se cache un cadre fiscal souple, souvent mal compris, qui peut alléger sensiblement l’imposition de vos loyers. Encore faut-il en respecter…

  • Protection sociale complémentaire FPT : ce qui change

    Protection sociale complémentaire dans la fonction publique territoriale : ce qui change pour les agents

    La protection sociale complémentaire fonction publique territoriale change de visage pour des millions d’agents. Longtemps facultative, la participation de l’employeur à votre mutuelle et à votre prévoyance devient une obligation, avec des montants planchers et un calendrier précis. Pour un agent, l’enjeu est très concret : quelques dizaines d’euros gagnés chaque mois, une meilleure couverture…

  • Compte épargne temps fonction publique territoriale

    Compte épargne temps fonction publique territoriale : fonctionnement, plafonds et utilisation

    Le compte épargne temps dans la fonction publique territoriale permet de mettre de côté des jours de congés non pris, pour les utiliser plus tard, les transformer en indemnité ou les verser sur un régime de retraite. Beaucoup d’agents l’ouvrent sans en mesurer toutes les possibilités, puis découvrent trop tard les plafonds ou les conditions…