Le PDIE constitue un des outils permettant de rationnaliser voir de réduire la demande et les besoins des déplacements à l’échelle d’une zone d’activités. L’Ademe et l’association Orée publient un guide pratique à destination des responsables d’entreprises et des gestionnaires de zone d’activités afin de les accompagner dans la mise en place de leur PDIE. La première partie du guide rappelle les enjeux liés à la prise en compte de la question de la mobilité dans les zones d’activités. Faciliter les déplacements des salariés, des fournisseurs, des clients et assurer l’accessibilité de la zone ne sont plus désormais des préoccupations secondaires. Il s’agit d’un facteur d’attractivité pour la zone donc pour le territoire et d’un objectif d’aménagement visant à mieux intégrer ces espaces économiques souvent isolés.

Le guide propose des conseils pour les différentes étapes de mise en œuvre d’un PDIE : impulsion et animation de la démarche, réalisation d’un diagnostic, définition du plan d’actions, mise en œuvre, suivi et évaluation. Il met en lumière certains éléments clefs pour la réussite d’un PDIE : la nécessité d’une volonté et d’une mobilisation partagées dans la durée des salariés et des entreprises, l’existence d’un volet communication / sensibilisation / concertation, le portage par le gestionnaire de la zone ou un groupement d’employeurs représentatif, et l’association des divers acteurs concernés (entreprises, salariés, Ademe, AOT, collectivités territoriales, exploitants de réseaux…) en amont. Sont également mis en avant la compréhension des comportements des acteurs ainsi que la prise en compte d’analyses environnementale et financière pour compléter le diagnostic et définir des indicateurs de suivi... Huit expériences françaises et internationales sont détaillées à la fin du guide.

Annabelle Boutet